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Sibyl Schädeli
Sibyl Schädeli lic. phil. hist.
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Martina Rychen
Martina Rychen lic. phil. hist.
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Erfolgreiche Frauenkarrieren in Medizin, Lehre und Forschung

Wir unterstützen Frauen in Medizin, Lehre und Forschung in ihrer Führungs- oder akademischen Laufbahn. Spezielle Kurs- und Trainingsangebote sowie die richtige Vernetzung helfen ihnen dabei, schneller, erfolgreicher und zufriedener Karriere zu machen.

Seit über 10 Jahren schliessen in der Schweiz mehr Frauen ein Medizinstudium ab als Männer. Auch in vielen anderen Studienfächern zeigt sich dieses Bild. Die Feminisierung von Medizin und Wissenschaft ist eine Tatsache. Ohne erfolgreiche Frauen gibt es keine Medizin und keine Forschung der Zukunft.

Potentiale nutzen, Diversität ermöglichen

Trotzdem: Frauen sind in Führung, Forschung und Lehre nach wie vor stark untervertreten. Topausgebildete Frauen schaffen es in den Hierarchien der Krankenhäuser, Universitäten und Forschungsinstitutionen nicht nach oben. Die Konsequenz: Auf allen Führungs- und Forschungsebenen fehlt es an der nötigen Diversität.

Überlassen Sie Ihre Karriere nicht dem Zufall.

Damit auch Frauen ihr volles Potential nutzen, hat college M ein spezielles Angebot entwickelt. Es richtet sich an Führungsfrauen, die an Spitälern, in Universitäten und Forschungsinstitutionen tätig sind und in ihren Organisationen weiterkommen möchten.

Das bieten wir Führungsfrauen in Medizin, Lehre und Forschung

  • Bedürfnisgerechte Unterstützung: Wir begleiten Frauen in ihrer akademischen oder Führungslaufbahn.
  • Starkes Netzwerk: Wir vernetzen Wissenschaftlerinnen und Führungspersonen aus unterschiedlichen Disziplinen und Institutionen.
  • Praktisches Know-how: Wir lehren strategische und taktische Fähigkeiten, um sich durchzusetzen und Stärken gezielt zu nutzen.
  • Career Funding: Wir zeigen, wie Frauen sich auf Berufungsverfahren und andere Bewerbungssituationen gezielt vorbereiten.
  • Leadership: Wir trainieren und stärken Frauen in ihrer Rolle als Führungsperson.
  • Persönliches Coaching: In Einzelgesprächen gehen wir individuellen Fragen und Herausforderungen nach. Zum Beispiel wie der Einsitz in Geschäftsleitungen oder Verwaltungsräten erreichbar wird, die Vereinbarkeit von Laufbahn und Familie, die Gestaltung von Doppelkarrieren oder das Management der eigenen Ressourcen.

Unser Angebot speziell für Frauen: